Педагоги инклюзивного центра в Дарницком районе Киева заявили, что их унижает и оказывает давление, что негативно влияет на их работу с детьми с инвалидностью. Одна из матерей обвинила учителей в том, что они работают только ради зарплаты.

Коллеги поддержали Ирину Гангалюк, инициировавшую служебное расследование против директора центра через мобинг, то есть систематическое унижение на работе. Изменения в центре начались после прихода нового директора, и многие работники, которые не ладили с ней, испытали трудности. Некоторые были уволены, а другие ушли сами.

Сотрудники инклюзивного сада, скриншот с видео
Сотрудники инклюзивного сада, скриншот с видео

Ирина говорит, что ее несправедливо обвинили, из-за чего провели расследование, уменьшили зарплату и унизили публично. Она подала жалобу в Киевскую городскую администрацию, но ее передали на рассмотрение районной власти.

На заседание не допустили юриста, представлявшего Ирину. Комиссия выслушала Ирину, но не признала это мобингом.

Популярные статьи сейчас
Придут с проверкой к каждому: изменились правила социальных выплат Уже никто не скроется: военнообязанных внесут в единый реестр – ТЦК узнает все Продукты будут продавать по новым правилам: пострадает ли привычный рацион украинцев В платежках будут новые суммы: украинцев предупредили об изменениях в тарифах
Показать еще

Юрист Виталий Дудин считает, что это пример мобинга, а не просто конфликта. Администрация оказывала психологическое и экономическое давление на Ирину, не дав четких доказательств и создавая враждебную атмосферу.

булинг в школе
булинг в школе

В конфликте в инклюзивном центре Киева новая директор сократила надбавки работницам, что повлекло возмущение среди педагогов. Ирина Гангалюк инициировала расследование против руководства по мобингу. Некоторые родители поддерживают директора, но другие коллеги Ирины, тоже пострадавшие от мобинга, не были приглашены на заседание.

Работники, поддерживающие Ирину, говорят, что им трудно бороться за свои права, потому что их работа считается призванием, а не заработком.

Директор инклюзивного сада, скриншот по youtube
Директор инклюзивного сада, скриншот по youtube

Еще одна работница осталась в центре, чтобы ее сын с инвалидностью мог проходить реабилитацию, но она тоже сталкивается с проблемами. Бывшую руководительницу отдела Елену Остру уволили после того, как она пыталась защитить права сотрудников.

Администрация обвиняет Ирину в создании напряженной атмосферы, но юрист Виталий Дудин считает, что это пример мобинга, а не просто конфликтом. Ирина планирует обжаловать выговор, вынесенный ей после служебного расследования. Решение по мобингу еще не принято, но коллеги готовы поддержать Ирину и продолжить борьбу за свои права.

Напомним, родители затравили ребенка из-за отказа мамы сдавать 5 тысяч на подарок воспитателям: "Жлобихи кончены"

Раньше мы писали о том, что "П*скуда, иди к доске": во Львове дети боятся ходить в школу через агрессивного директора

Вам будет интересно узнать подросток свел счеты с жизнью после неудачного воссоединения с родителями, которые его продали: "Дважды покинули"