Верховная Рада рассматривает новые модели бронирования работников от мобилизации, которые могут коренным образом изменить подход к защите ключевых специалистов в период военного положения. В рамках нового законопроекта предлагается три варианта экономического бронирования, позволяющих предприятиям защитить до 30% своих сотрудников, платя за это определенные суммы.

Глава Комитета ВР по вопросам экономического развития Дмитрий Наталуха представил следующие концепции. Первый вариант предусматривает уплату 20 000 грн. в месяц за каждого работника, которого работодатель хочет бронировать от мобилизации. Это наиболее простая модель, которая, однако, может оказаться значительным финансовым бременем для предприятий.

Второй вариант – бронирование из заработной платы. Для этого работник должен получать не менее 35 000 грн., из которых дополнительно будет платиться 20 000 грн. военного сбора. Эта модель подходит для высококвалифицированных специалистов, которых предприятия не могут потерять.

Третий вариант – смешанная модель, сочетающая элементы первых двух. Это может быть наиболее гибкий вариант, позволяющий адаптировать бронирование к финансовым возможностям предприятия и особенностям конкретного работника.

Популярные статьи сейчас
Гороскоп на 21 ноября для всех знаков Зодиака: время покончить с хламом в голове и делах пришло Россия может нанести мощный удар по Украине 20 ноября: посольство США предостерегло всех "Ощадбанк" блокирует пенсионные карты: кто может потерять последние копейки Кто не выполнит требования ПФУ – останется без пенсии: кому приостановят выплаты
Показать еще

Законопроект предлагает расширить возможности бронирования не только для крупных предприятий, но и для физических лиц-предпринимателей, которые ведут легальную деятельность без налоговых долгов. Это важный шаг, поскольку малый и средний бизнес также нуждается в защите своих ключевых работников.

Соавтор законопроекта Алексей Гончаренко отметил, что главной целью законопроекта является обеспечение справедливых условий для всех работающих в Украине компаний. «Мы должны предоставить предприятиям возможность защитить своих работников, которые жизненно важны для экономики страны», – подчеркнул Гончаренко.

Напомним, Военный учет в ТЦК по новым правилам: произойдут важные изменения

Ранее мы рассказывали, что лишат отсрочки: кому вскоре придет привет с ТЦК

Также, Задержание работниками ТЦК: как долго мужчин могут содержать под стражей