Должностное лицо подчеркнула, что речь идет не о единичных случаях, а о системной проблеме, требующей немедленного решения. «Мы просто выбрасываем деньги в космос», — именно так военный омбудсмен охарактеризовала ситуацию, когда людей с правом на отсрочку мобилизуют, а затем увольняют по судебным решениям.
По озвученным данным, около 7% мобилизованных украинцев имеют законные основания для отсрочки. Это означает, что каждый четырнадцатый военнослужащий, призванный в ряды ВСУ, на самом деле не должен был оказаться на фронте. По оценкам экспертов, речь идет о тысячах людей ежемесячно.
Почему это происходит
Основная причина, как объясняет военный омбудсмен, — несовершенство системы проверки данных. Территориальные центры комплектования часто не имеют полной информации о военнообязанном или проверяют ее формально. В результате мужчины с тремя детьми, студенты дневной формы, лица с инвалидностью III группы и другие категории, подпадающие под отсрочку, все равно получают повестки и попадают в учебные центры.
Отдельную проблему составляет отсутствие надлежащей коммуникации между государственными реестрами. ТЦК не всегда своевременно получают данные об изменении семейного положения, рождении детей или установлении инвалидности — и это создает пространство для ошибок, цена которых чрезвычайно высока.
Какие последствия для государства
Финансовый аспект проблемы поражает не меньше. Государство тратит бюджетные средства на подготовку, экипировку, питание и денежное довольствие мобилизованного, а затем, после судебного решения, вынуждено его увольнять. По словам Решетиловой, это приводит к колоссальным финансовым потерям, которых можно было бы избежать при надлежащей проверке документов на этапе призыва.
Военный омбудсмен также обратила внимание на репутационные риски: каждый случай незаконной мобилизации подрывает доверие общества к системе комплектования войск и снижает мотивацию добровольцев.
Что предлагают изменить
Омбудсмен призвала к реформированию системы военного учета и усилению контроля за работой ТЦК. В частности, предлагается внедрить более тщательную проверку оснований для отсрочки еще до отправки человека в воинскую часть. Также обсуждается возможность более глубокой цифровизации данных и интеграции государственных реестров — от реестра актов гражданского состояния до медицинских баз данных.
Отдельно подчеркивается необходимость усиления ответственности должностных лиц ТЦК за нарушения во время мобилизационных мероприятий. По данным профильных ведомств, количество жалоб на действия работников центров комплектования продолжает расти, и только комплексная реформа способна изменить эту тенденцию.
